人民法院公告网显示，自2020年1月22日疫情爆发至6月22日，已有逾1000家企业发布破产公告。

不仅小老板撑不住，持有大把现金一贯主张长期价值投资在“别人恐惧的时候贪婪”的*首富级的股神巴菲特，也开始连续减持股票套现离场。

这是一场*性的公共卫生危机和灾难，其带来的也是*性的经济大萧条。“有钱、任性”的繁荣时代过去了。准备好克勤克俭地过日子；所谓共克时艰不仅是一种宏大叙事，还要落实到与企业一起捱过去，作为老板要做的是尽可能维持企业的生命体征，不到万不得已不轻言关厂裁员；对于员工要尽职尽责打起十二分精神，任劳任怨做好本职工作，为企业创造更大的效益。

河水满了，自然就会溢出来。大家都认为自己是打工的，实际上老板才是真正为你们打工的。

一个企业，有多少个岗位就有多少个员工，也意味着老板要发多少个人的工资。老板，每天应对的是员工工资，厂房租金，经营费用，材料费用等等，在保障所有开支后有余下的，交完各种税收，然后才是轮到他自己的利润。

当企业亏损时，老板每天都在愁，他首先思考的也是员工工资，想到跟随自己的一帮人，企业能否生存关系着这些人是否要失业。老板每天眼一睁，面对他的就是这*的人员工资的支出，他首先要保障所有员工工资，这就是为什么很多老板说，自己是为员工打工。员工只为一个老板打工，而老板要为所有的员工打工，为所有员工生计发愁。

2020年，要对你的老板好一点。因为很多民营企业的老板已经抗不住了。老板的数量决定了经济的发展速度，单身狗可以潇洒地“一人吃饱，全家不饿”，很多老板身后却寄托着全村的希望；老板破产了，很多打工仔就得失业，所谓一损俱损，一荣俱荣。

之前在网上看到一则故事，有个人问马云：高管与老板有什么区别？马云说：一个猎人上山打猎，途中遇到一只熊向他们冲过来，那个猎人开了一枪。如果那个猎人打完子弹把枪扔了，然后向山上跑就是高管。如果那个猎人把子弹打光然后拔出刀冲上去跟熊拼那么就是老板，因为老板没有退路只有血拼。因为这份职业没那么多退路。

老板，要么成功；要么失败。

老板很难，很多时候你发现自己是所有人的依靠，家人，员工。外表有钱人光环不能抹去心中的焦虑与恐惧……各种开支、货款、月底工资、银行贷款，市场销售、各种外部打交道。以至于很多老板忙到忘了吃饭，忘了生病，忘了孝敬父母……不知不觉头顶秃了，肚子大了，身体不行了，依然还在应酬场上、酒桌上挣扎着，在当今赚到的也许只是积压的库存与不断增长的应收帐款。

所以，在中国，小老板在愁，中老板在挺，大老板咬着牙夜夜难眠。

老板们为什么这么痛苦？

老板的痛苦不仅来自市场，公司利润本来已经薄如蝉翼，却还要经常与方方面面的权力部门打交道，谁也得罪不起，哪里疏忽照顾不到都可能会被“弄死”。

没有人为你分担烦恼（家人也多数不理解，因为没有时间陪他们），但打你主意忽悠你想坑你钱的人却如过江之鲫。

老板们也会请一些高管，但高管们拿着高薪周末节假日休息、偶尔打打高尔夫、一不高兴还拍拍屁股走人，老板往哪走怎么走？

普通员工也不好惹，想干就干，想不干任性辞职，所谓“*那么大，我想去看看”。老板和员工之间的约束完全是不对称的。

社会上甚至出现了无赖高管无赖员工，不少老板在交流时直言是真正的弱势群体，处处受气，无人心疼，苦也苦也！

有人说，老板们不是都很潇洒的吗？

喝着拉菲唱着歌泡着妞就把钱给赚了。可能的确有个别的房地产老板和他们的二代过着这样的生活，可能的确有个别贪腐的国企*人有很多情人和别墅，但是在以民营资本为主的一般制造业，说老板们整天灯红酒绿的社会舆论真的是误导。

其实大多数老板都生活简单，衣服包包车子都很一般，有的甚至像苦行僧。低调沉默，忍耐坚守，不眠不休，在某种程度上，目前中国的许多老板就是在修行。

所以，每个月还能拿到工资的员工都应感谢你的老板，尤其是这两年。

有人说：“小老板在愁，中老板在挺，大老板咬着牙夜夜难眠，这就是我们的2020！”这话可能说得有点严重，但是这几年，老板们的确不容易。

你也许不知道，你上班玩手机的时候，你的老板正在焦虑；你也许不知道，你盼望发薪的时候，你的老板正在下一张借条上签名。

现在的老板，80%以上面临着资金压力、经营困难、倒闭风险。海难覆船的时候，倒霉的是船长，船员可以逃命，但船长却舍不得他那条船！

他不要求你与这艘船共存亡，只请做好自己份内的工作！

很多人都想自己创业当老板。总觉得现在老板给的待遇太少，不够，想单飞，其实，又有多少人真的明白老板的苦衷，为何不好好利用好现在的平台，做更好的自己！

可以说10个老板，9个都是苦出来的。没有谁随随便便就能成功。

当一个老板，因为企业是自己的，开弓就没有回头箭，谁也不会因为你的生意不好就同情你，谦让你；该交的税要交，该付的工资不能不付，房租，水电，办公费等，一分也不能少，说穿了，大家都是在这个市场找饭吃，大家都有一本难念的经。

在严酷的环境中，人强烈的本能就是生存；老板在激烈的竞争中，*的选择就是赢利。

所以，对你的老板好一点。

谨以此文献给各位老板，和正在努力拼搏的每一个人！

老板就是一棵树，员工就是枝干。竞争再激烈，市场再难做，资金再紧张，狂风暴雨、老板们都坚持着屹立不倒，照顾着这树下的一家大小。树大树小，总能遮风避雨。树好树坏，总有个栖息的地方。

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